Ugrás a tartalomhoz
Rólunk
Tanfolyamok
Season Pass
Zártkörű képzések
Tudástár
KÜRT Akadémia
Fiókom
Tudástár
Filtered (12)
Filters
Reset all
×
Csapatépítés
×
Versenytársak
×
Ingyenes regisztrációval érhető el
×
DreamJobs
×
Keresés
Search
×
Téma
Alapítói pszichológia
(
19
)
Csapatépítés
(
11
)
Döntéshozatal
(
13
)
Irányítás
(
15
)
Menedzsment
(
17
)
Tanulás
(
8
)
Marketing
(
4
)
Social média
(
2
)
Tartalom marketing
(
2
)
Sales és marketing
(
4
)
Technológia
(
1
)
Mesterséges Intelligencia
(
1
)
Versenytársak
(
1
)
Vállalati szakaszok
(
8
)
Motiváció
(
6
)
Ötlet validálás
(
1
)
Kinek szól
Cégvezető
(
7
)
HR vezető
(
6
)
Startup alapító
(
7
)
Sorozat
DreamJobs
(
12
)
Hozzáférés
Ingyenes regisztrációval érhető el
(
12
)
Készítette
STRT
(
4
)
DreamJobs
(
12
)
Show
(
12
)
Cancel
Változó munkavállalói és munkáltatói preferenciák
Milyen fő elvárásokat támasztanak a munkavállalók a munkáltatókkal szemben a modern munkaerőpiacon? Milyen konkrét juttatásokat találtak a legvonzóbbnak a munkavállalók a kutatás során?
A mesterséges intelligencia begyűrűzése a munkaerőpiac és a toborzás világába
Milyen stratégiákat alkalmazhatnak a vállalatok az információtechnológiai biztonság javítására? Hogyan változtathatja meg a mesterséges intelligencia a munkaerőpiacot a jövőben?
Rugalmasan reagáló szervezet
Milyen konkrét lépéseket ajánl Kovach Anton a vállalatoknak a rugalmasságuk növelése érdekében? Hogyan kezelhetik a nagyvállalatok a digitális korszak kihívásait a startupok módszereinek alkalmazásával?
Cégprofil, mint employer branding eszköz
Hogyan tudja egy vállalat hatékonyan bemutatni az employer branding stratégiáját a Dreamjobs platformon keresztül? Milyen stratégiákat javasolnak a szakértők a munkatársak megtartására és a pozitív munkahelyi kultúra előmozdítására a DreamJobs platform használata során?
Van recept a munkahelyi boldogsághoz?
Milyen konkrét lépéseket tehetnek a munkaadók az alkalmazottak munkahelyi boldogságának növelése érdekében? Hogyan járulhat hozzá a munkavállaló a munkahelyi boldogsághoz? Milyen egyszerű, mindennapi gyakorlatokkal növelhető a munkahelyi boldogság?
Vállalkozói stratégiák, lehetőségek
Milyen konkrét módszereket alkalmazhatnak a nagyvállalatok a startupoktól tanulva? Milyen stratégiákat alkalmazhatnak a cégek az állandóan változó üzleti környezet hatékony kezelésére?
Személyes és vállalati hatékonyság újratöltve
Hogyan alkalmazkodjanak a vállalatok az exponenciális technológiai változáshoz? Milyen lépésekkel valósítható meg a digitalizáció a vállalatoknál? Milyen módszerekkel fejleszthetők az emberi képességek a technológia által dominált világban?
Bizalomépítés szkeptikus munkavállalókban – marketinges szemszögéből
Milyen módszerekkel építhetünk ki bizalmat a munkavállalók körében egy szervezetben? Miként járulhat hozzá a munkavállalói elkötelezettség növelése a vállalat hosszú távú sikeréhez? Hogyan befolyásolhatja a tartalommarketing a munkavállalók elköteleződését?
Cégek értékrendszere, szervezeti felépítése, társadalmi felelősségvállalása – Hol van ebben a vezető?
Milyen szerepet játszik a vezető a munkahelyi közösségek és a vállalati kultúra alakításában? Hogyan kezelhetik a vezetők a munkahelyi változásokat? Hogyan befolyásolja a dolgozók személyes problémáinak kezelése a munkahelyi teljesítményt?
Megváltozott munkavállalói igények
Milyen hatással vannak az új munkaformák a munkaerőpiacra? Miért fontosak az új kompetenciák a munkaerőpiacon? Mi a folyamatos tanulás jelentősége a munkahelyeken?
Még több
Nincs több bejegyzés.
